Kompetenter Partner für die Handelsorganisation
Über 15 Jahre Erfahrung mit Mitarbeiterbefragungen im Autohaus
- Spezialist für Personalmanagement und Vergütung im Autohaus gewährleistet die wissenschaftliche Basis für transparente und belastbare Auswertungen.
- Branchenkenntnis und Benchmarks sorgen für verlässliche Bewertungen.
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- Eine 100%-ige Anonymität wird durch eine getrennte Datenerfassung und Interpretation garantiert.
Pressestimmen
Das Instrument „Mitarbeiterbefragung im Autohaus“ stößt in der Fachpresse auf äußerst positive Resonanz:
- R. Mertens: „Wer fragt, gewinnt“ in: Autohaus, 3/2001
- R. Mertens: „Alle haben das Wort“ in: Autohaus, 1-2/2011
- C.F. Merten: „Nachgefragt“ in: Autohaus, 7/2013